• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

พัฒนาบุคลากร เพื่อสนับสนุนกลยุทธ์และความต่อเนื่องในการดำเนินธุรกิจขององค์กร

ฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน ที่กำหนดไว้ตาม Roadmap ไปใช้ในสร้างออกแบบหลักสูตร/กิจกรรมพัฒนาต่างๆ และรายงานผลการนำไปปฏิบัติให้ผู้บังคับบัญชาทราบ

ดูแลการจัดทำรายงานฝึกอบรม ประสานงานกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน และฐานข้อมูลในระบบ HRIS ให้ถูกต้องสำหรับการจัดทำรายงานต่างๆ

เป็นวิทยากรฝึกอบรม

ประสานงานเพื่อเตรียมการฝึกอบรม ทั้งเรื่องสถานที่ ผู้เข้าร่วมฝึกอบรม วิทยากร เอกสารและวัสดุอุปกรณ์ต่างๆ

รวบรวมและจัดทำรายงานผลการดำเนินงานรายเดือน รายไตรมาส

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 26 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 4ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ปริญญาตรี สาขาทรัพยากรบุคคล / การจัดการ หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง

มีประสบการณ์ทำหลักสูตรยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน

สามารถพัฒนาหลักสูตรอบรมบุคลากร

ประยุกต์ทำหลักสูตรใช้สื่อ Social Media ได้ดี

มีความคิดสร้างสรรค์

มีประสบการณ์การทำงานฝึกอบรมและการเป็นผู้นำกระบวนการเรียนรู้

สวัสดิการ

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

1.ปรับเงินประจำปี
2.โบนัสปีละ 2 ครั้ง ขึ้นอยู่กับผลประกอบการของบริษัท
3.เงินปันผลกำไรรายไตรมาส (สำหรับผู้จัดการสาขา)
4.เบี้ยเลี้ยง (ตามสายงาน)
5.ประกันอุบัติเหตุกลุ่มของ SCB
6.ตรวจสุขภาพประจำปี
7.เงินช่วยเหลือกรณีเสียชีวิต
8.เงินกู้ฉุกเฉิน
9.ประกันสังคม
10.กองทุนทดแทน
11.ของขวัญเยี่ยมไข้ - เยี่ยมคลอด
12.วันหยุดประเพณี(ตามกฎหมายกำหนด)
13.วันหยุดพักผ่อน สูงสุด 14 วัน (ตามอายุงาน)
14.งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
15.ยูนิฟอร์มพนักงาน
16. การฝึกอบรมภายใน - นอกองค์กร
17.การท่องเที่ยวต่างประเทศประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : เจ้าหน้าที่ HR

เบอร์ผู้ติดต่อ : 062-059-0303,086-788-8719

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

55/99 อาคารฟินิกซ์สปอร์ต คลับ ชั้น 2 ถ.วัชรพล แขวงท่าแร้ง เขตบางเขน จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10220 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  สายหยุด
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : -ที่ตั้ง ซอยวัชรพล ใกล้ โรงเรียน รัตนโกสินทร์ สมโภชบางเขน