• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

ปฎิบัติหน้าที่ตามที่ได้รับมอบหมาย คิด และนำเสนอแนวทางการประชาสัมพันธ์ และภาพลักษณ์ ขององค์กร และลูกค้า

เจ้าหน้าที่ประชาสัมพันธ์มีความสำคัญในการสร้างและรักษาภาพลักษณ์ขององค์กร รวมถึงการสื่อสารกับสาธารณะ ดังนี้: การสื่อสารข้อมูล: จัดทำและเผยแพร่ข่าวสารเกี่ยวกับกิจกรรม ผลิตภัณฑ์ หรือบริการขององค์กร ผ่านช่องทางต่างๆ เช่น เว็บไซต์ โซเชียลมีเดีย และสื่อมวลชน จัดการกิจกรรม: วางแผนและจัดการกิจกรรมประชาสัมพันธ์ เช่น งานแถลงข่าว การสัมมนา หรือกิจกรรมส่งเสริมการขาย สร้างสัมพันธ์กับสื่อ: ดูแลและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับนักข่าวและสื่อมวลชน เพื่อให้ข่าวสารขององค์กรได้รับการเผยแพร่ ตอบคำถามและให้ข้อมูล: ตอบคำถามจากสื่อหรือสาธารณชนเกี่ยวกับองค์กร และให้ข้อมูลที่ถูกต้องและเป็นประโยชน์ สร้างเนื้อหา: เขียนบทความ โพสต์ หรือข่าวประชาสัมพันธ์ที่น่าสนใจและดึงดูดความสนใจ วิเคราะห์และประเมินผล: ติดตามผลและวิเคราะห์ผลกระทบของกิจกรรมประชาสัมพันธ์ เพื่อปรับปรุงกลยุทธ์ในอนาคต การจัดการวิกฤต: เตรียมแผนการสื่อสารในกรณีที่เกิดวิกฤตหรือเหตุการณ์ที่อาจกระทบต่อภาพลักษณ์ขององค์กร เจ้าหน้าที่ประชาสัมพันธ์ต้องมีทักษะในการสื่อสารที่ดี มีความคิดสร้างสรรค์ และสามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้

คุณสมบัติ

เพศ : หญิง

อายุ(ปี) : 20 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 2ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

มีความรับผิดชอบ มีความรู้ความสามารถ ประสบการณ์ ตรงตามสายงาน

ต้องมีทักษะในการสื่อสารที่ดี มีความคิดสร้างสรรค์ และสามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้

คุณสมบัติเพิ่มเติม

ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่

ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์

สวัสดิการ

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฤทธิไกร ทองมาลา

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0991954558

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

1/11 ซอยสายไหม 55 (หมู่บ้านลานมณี) แขวงสายไหม เขตสายไหม จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10220 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ตามการปฎิบัติหน้าที่ ตามเส้นทางหรือสถานที่ ที่ต้องประชุม กับองค์กร และลูกค้า