JSR GROUP

JSR GROUP was established in 1987. We are the leader in importing high quality tools from around the world to support manufacturers and/or factories in Thailand. Our products can be divided into three main categories, which consist of Cutting Tools, Measuring Tools, and Hydraulic & Mechanic Hand Tools. Win-Win situation is our objective. With JSR Group, customers will get Technology updated and high quality products with reasonable price.

สวัสดิการของบริษัท
เงินเดือนขั้นต้นของแต่ละตำแหน่ง พิจารณาตามความเหมาะสมของ ความรู้ความสามารถ เทียบเท่าองค์กรชั้นนำ
สวัสดิการ และค่าตอบแทน จะพิจารณาให้กับพนักงาน ดังนี้
- สวัสดิการ และค่าตอบแทนขั้นต้น ตามกฏหมายกำหนด เช่น กองทุนประกันสังคม กองทุนเงินทดแทน
- วันหยุดประจำปีขั้นต่ำ ตามกฏหมายกำหนด
- ประกันอุบัติเหตุหมู่
- สวัสดิการ เงินกู้ยืมเช่าซื้อรถยนต์
- เงินรางวัลเบี้ยขยัน เมื่อไม่มีการขาดงาน ลางาน หรือมาสาย
- สวัสดิการ สนับสนุนการศึกษา อบรม ดูงาน ทั้งในประเทศ และต่างประเทศ
- สวัสดิการ สนับสนุนการพัฒนา บุคคลากรในองค์กร เช่น การฝึกอบรม สัมมนา
- ค่าคอมมิชชั่น พิจารณาจากยอดขาย
- ค่าอาหาร ค่าเดินทาง ค่าน้ำมันรถ ค่าโทรศัพท์ พิจารณาตามตำแหน่งหน้าที่
- เงินโบนัสประจำปีตามผลประกอบการ โดยจากหลายปีที่ผ่านมา โบนัสขั้นต่ำประมาณ 2 เดือน
- กิจกรรมงานเลี้ยงสันทนาการประจำปี
- เสื้อแบบฟอร์มของบริษัท'JSR GROUP was established in 1987. We are the leader in importing high quality tools from around the world to support manufacturers and/or factories in Thailand. Our products can be divided into three main categories, which consist of Cutting Tools, Measuring Tools, and Hydraulic & Mechanic Hand Tools. Win-Win situation is our objective. With JSR Group, customers will get Technology updated and high quality products with reasonable price.

สวัสดิการของบริษัท
เงินเดือนขั้นต้นของแต่ละตำแหน่ง พิจารณาตามความเหมาะสมของ ความรู้ความสามารถ เทียบเท่าองค์กรชั้นนำ
สวัสดิการ และค่าตอบแทน จะพิจารณาให้กับพนักงาน ดังนี้
- สวัสดิการ และค่าตอบแทนขั้นต้น ตามกฏหมายกำหนด เช่น กองทุนประกันสังคม กองทุนเงินทดแทน
- วันหยุดประจำปีขั้นต่ำ ตามกฏหมายกำหนด
- ประกันอุบัติเหตุหมู่
- สวัสดิการ เงินกู้ยืมเช่าซื้อรถยนต์
- เงินรางวัลเบี้ยขยัน เมื่อไม่มีการขาดงาน ลางาน หรือมาสาย
- สวัสดิการ สนับสนุนการศึกษา อบรม ดูงาน ทั้งในประเทศ และต่างประเทศ
- สวัสดิการ สนับสนุนการพัฒนา บุคคลากรในองค์กร เช่น การฝึกอบรม สัมมนา
- ค่าคอมมิชชั่น พิจารณาจากยอดขาย
- ค่าอาหาร ค่าเดินทาง ค่าน้ำมันรถ ค่าโทรศัพท์ พิจารณาตามตำแหน่งหน้าที่
- เงินโบนัสประจำปีตามผลประกอบการ โดยจากหลายปีที่ผ่านมา โบนัสขั้นต่ำประมาณ 2 เดือน
- กิจกรรมงานเลี้ยงสันทนาการประจำปี
- เสื้อแบบฟอร์มของบริษัท